2015年学生会主席竞选演讲稿
第1篇:学生会主席竞选演讲稿
尊敬的各位领导、老师、同学们,大家下午好。
首先,请允许我做一下简单的自我介绍:我叫xxx,xx级xx专业班长,曾任xxxxxx,现任xxxxxx,今天我竞选的是第xx届学生会主席一职,没有金刚钻,不揽瓷器活,今天我想反其道而行之,和各位交流一下如何才是一位合格的学生会主席。
我个人认为他应该具备七大能力,七大精神:
第一是 语言表达能力。一人之辩重于九鼎之宝 ,三寸之舌强于百万之师,拥有雄辩的口才不但能简明而有说服力的表达自己的观点,同时,可以通过演讲激励团队士气,提高团队工作效率。
第二是 书面表达能力。作为一名学生会主席,经常要起草重要文件或者像领导和老师书面汇报工作。那么,良好的书面表达能力是必不可少的。
第三是 商务谈判能力。我们搞各种活动经常需要社会企业的支持,而且在很多关键的时刻,需要学生会主席亲自出马与商家进行谈判,那么,拥有超级的商务谈判能力,不但能够赢得商家的信任和支持,还能更好的把学生会的形象推销出去,壮我院学生会声威。
第四是 组织、策划、领导能力,学生会主席不必事必躬亲,它要的不是单枪匹马纵横于百万军中提上将首级的勇士,而是运筹帷幄,学生里的将帅之才,所以说,拥有高超的领导艺术和管理能力是一个学生会主席必备的素质。
第五是 抗挫折能力。古人云,天将降大任于是人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能,作为学生会主席经常要面临各种高压的环境,那么能否临危不惧,恰当处理好各种关系是非常非常重要的。
第六是 善于学习的能。学习可以使人增长知识,增长才干,只有不断学习,善于学习,才能紧跟时代脚步,适应学生会不断发展的要求。
第七是 推销与行销能力,人,一生平,必须推销。在管理学有这样一句话:推销的最高境界,是在任何时间、任何地点,把任何商品推销给任何人。作为一名学生会主席,如果你都不能把自己推销给别人,更何况把学生会推销给同学们、推销给外界所。以说推销与行销能力也是一个学生会主席必备的能力。
以上是七大能力,下面谈一下三大精神:
第一 团队协作精神。作为一个好的学生会主席,必须懂得如何激发周围人的热情,调动他们的积极性,最大限度的发挥团队及集体的作用。
第二 积极、主动精神。作为一名学生会主席,工作时必须雷利风行。学生会主席不能等待别人的吩咐,不要老想着老师让你干什么,在问题没发生之前,你就要想到这个问题该如何解决,要知道自己下一步该做什么,该如何去做。
第三 开拓创新。作为一名好的学生会主席一定要注意继承传统与开拓创新的关系,既要吸取传统当中有益的东西,同时也要通过自己的创造性思维开拓新的东西。
以上是一名合格的学生会主席所必备的,但是要想成为一名优秀的学生会主席,仅仅以上几点还非常欠缺,必须要做到以下六条:第一是复杂的问题简单化。 第二是深奥的问题通俗化。 第三是零散的问题系统化。 第四是分析问题全面化。 第五是枯燥的文字要图表化。 第六是演讲的表达要调理化。
现在,学生会在xxx的指导下,在xx届学生会干部的共同努力下,取得了很大的成绩,各项工作井井有条,各项规章制度逐渐完善,但是,它仍然存在一些问题,严重制约学生会的发展使他难以再有质的飞跃,我不加思考的把它称作一个智障阶段,所以,在这种情况之下,优秀的学生会主席已经不能满足当前我院具体情况的需要,只有顶尖的学生会主席,才能力挽狂澜,扭转乾坤。
于是,在这种情况下,我,出现了!我就是哪一个凭借自己有理性的自信,并又励志要通过自己的努力做顶尖学生会主席的狂人!
希望领导、老师和同学们给我一个机会,使我这个狂人,成为顶尖学生会主席。
第2篇:学生会主席竞选演讲稿
尊敬的各位领导、老师、师哥师姐,亲爱的同学们:
大家下午好!
我叫桂胜君,来自金融系,现任院学习部委员。今天很荣幸能够站在这里参加第30届院学生会换届选举,我竞选的职务是院学生会主席。
回首过往,我们收获颇丰。在这一年的委员生活中,部门也举办了很多活动,如2014年11月的“心感悟,寄恩情”征文比赛、12月的期末考试动员大会、2015年3月的“我把青春献邮政”主题演讲比赛、5月的“学生会,我的家”主题演讲比赛,以及刚刚举办完的公文写作培训。这些活动,我都参与了其中。还有院学生会其他兄弟部门举办的活动,如生活部举办的“给力心灵、健康成长”征文比赛、体育部举办的“石邮杯”篮足排球赛、素拓部举办的石邮讲坛、文艺部举办的“舞动石邮”舞蹈大赛,“校园之星”歌手大赛、宣传部举办的“图说石邮”展板大赛以及社团部举办的交通协警、石家庄敬老节志愿活动等等,我都积极参与,在这些活动中,我收获了感情、态度、责任和忠诚。并在一些活动中取得了奖项,它们都是激励我不断前进的动力。不过成绩代表过去,未来的路还很漫长,在今后我将更加努力,使自己的能力进一步提高!
不管是迎新生期间的抬桌子、搬凳子、搭帐篷,还是演讲比赛时的策划和组织,很累,但是我很开心,收获了很多。体会到了那种帮助别人的快乐,也锻炼了自己的各方面能力,更让我学会了合作,懂得了院学生会是一个大家庭,是一个团结友爱、互帮互助、充满爱的大家庭。
院学生会主席在我看来,不是一个高高在上的职位,它更应该是“俯首甘为孺子牛”的服务者。院学生会是一个服务同学与老师的组织,如果我有幸当选院学生会主席,我将做到以下几点:
1、努力创新,不断通过各种方式提升院学生会的知名度和影响力。积极和学院其它学生组织合作,共同举办活动,如和院自管会共同举办联谊晚会,和各系学生会共同举办院级比赛。
2、 完善学生会的规章制度,并做到严格执行。(包括例会制度,奖惩制度,监督机制) 。俗话说“没有规矩不能成方圆”,制度是一个组织奠定的基础。
3、定期举办各种形式的体育友谊比赛,联谊晚会,增强学生会内部的凝聚力。 如趣味运动会、知识竞赛等等。
4、积极举办各式各样的特色活动,大力支持各部门举办品牌活动,丰富校园文化。如学习部的演讲比赛、体育部的石邮杯比赛。
5、定期举办学生会干部培训,提升学生会干部的素质和综合能力,以便更好的服务同学。如公文写作培训、十八大精神培训、中国梦思想汇报培训。
我知道,再多灿烂的话语也只是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功道路上鲜花。既然是花,我就要绽放;既然是树,我就要长成栋梁;既然是石头,我就要去铺成大路。既然是院学生会一员,我就要尽心尽力为老师同学们服务。拿破仑曾经说过:“不想当将军的士兵不是好士兵,所以我立志一定要当一名优秀的将军。
竞选院学生会主席,是一种荣誉,更是一种责任。我知道这条路上有许多挑战,但我自信我有能力担起这副担子,因为我的热情,因为我的毅力,我实事求是的工作态度。如果我有幸当选,我将以饱满的精神状态,大胆的管理学生会事务,使校园生活更加多姿多彩,真正做好本届学生会的工作!我相信在院领导的信任和同学们的支持下,我会把院学生会工作推上更高一层。
如果我不能当选,我也不会灰心、 ,我将在今后努力提高自己的能力,同时希望院学生会的工作在本届院学生会全体成员的共同管理、协作下越做越好!
我的演讲完毕,谢谢大家!
第3篇:大学学生会主席竞选演讲稿
尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家好晚上!我是来自XX班的XX,首先我想代表此次参与学生会主席团竞选的全体同学,感谢旅游学院的领导以及老师给我们提供了这次竞选的机会,也感谢各位老师在过去的两年中对我的大力支持与信任。同时更要感谢各位学生代表们,不远万里,从桔-4,桔-5,桔-8,桔-9,栎-4特意赶到这里,专门为我加油,正是有了你们的存在,才有了学生会存在的意义。再次感谢大家。
今天很高兴站在这里参与学生会主席团的竞选,我竞选的职位是学生会主席。这是我第四次站在这个舞台上参与学生会的演讲,第一次是竞选组织部干事,我失败了,被调剂到了纪检部;第二次是竞选学生会副主席,我又失败了,改变策略竞选部长;第三次是竞选秘书处主任,终于成功了。从我的经历大家可以得出一个哲学命题——“前途的光明的,道路是曲折的”,今天是第四次,我希望能够看见光明。
在学生会工作的两年里,我先后参与并组织了运动会,饮食文化节开幕式,水果拼盘大赛,烹饪技能大赛以及校园实景导游大赛,在这些活动中,通过我们学生会全体成员的通力协作的氛围,敢于创新的精神,踏实办事的态度,取得了显著的成绩,受到了领导与学生的一致好评。特别是在校园实景导游大赛中,我们大胆突破以往的传统模式,做到了形式新颖,内容丰富,贴近生活,以高质量的专业比赛为基础,以流畅的比赛环节为依托,不负校团委和学院领导的厚望,校园实景导游大赛取得了圆满的成功。
我今天竞选的最大优势就是突出的沟通组织协调能力和广泛的交际面,以及想为同学们服务的热情。如果我有幸当选下一届旅游学院学生会主席,在保证学生会与学院工作大体局势不变的前提下,将学生会工作的重心从文娱活动转移到学院日常管理和学生会内部建设上来,为此我准备做一下几点工作:
1.将“为同学服务”这一宗旨落实到实处,不仅仅停留在口号上。在大学里,我们经常会在班委选举、学生会选举、党员答辩上听到“为同学服务”的口号,但又有多少人真的将这一口号贯彻到了实践呢?我想说,很少。那到底什么叫做“为同学服务”?在校学生会主席团选举时,王友刚书记就问了这个问题。我觉得在学生会做到“为同学服务”其实并不难,在日常管理上,尽量减轻班级工作,不占用同学们过多的休息时间,这就是为同学服务;在学院活动上,把活动办得精彩,办得漂亮,丰富同学课余文化生活,这就是为同学服务;在与老师沟通上,将同学们的意见反映给领导,并让这些建议得以实施,这就是为同学服务。
2.在保证大局的的情况下,对学生会基层干部进行适度的扩招。在这一点上,如果能得以实施,在我们学院将会是一个突破性的进展。在湖北经济学院,拿任何一个和我们院同等规模的院系比较,旅游学院学生会的人数始终是最少的,干的事不敢说会比他们多,但绝对不会比他们少。当然,我这不是一味的跟风,学生会扩招,我是有着自己的理由的。首先,现在我们院在读学生大概有1000人左右,到了下学期,我们院还有扩招的趋势,在读学生将会越来越多,这么庞大的学生队伍,如果学生会还延续以往的规模,那势必会影响到学院工作的顺利开展;其次,部门人数过少,会造成学生会干部过于安逸,不思进取,不利于个人和组织的长远发展。人数扩大,能形成一个相互竞争的氛围,有利于学生会的良性循环。
3.敢于放权,给各部门足够的发展空间,工作分配到部门,不具体到个人。很多组织当然也包括学生会都存在着人员流失的现象,这原因当然是多方面的,但是其中有一个较为主要的原因就是没事可做,没有存在的价值。以往工作分工都是从主席团直接安排到个人,有的人有事做,有的人没事做,没事做的不是他不想做事,可能是因为性格的原因并没主动的要求,但主席团并不知道底下具体的情况。这就会出现一个现象,积极的人事情一大堆,低调的人始终没事做,既然没事做,当然在学生会就没了意义,索性就退出了。那怎样使人人都有存在的价值呢?部长肯定比主席团更了解自己的干事,把工作分配到各部门,各部门再根据自己干事的具体情况分配工作。这就从根本上解决了这一问题,还给了部门足够的发展空间,一举两得。
4.加强学生会内部考核和班级日常考核,明确考核目的,杜绝形式主义。考核的目的,不是为了要排个先后次序,也不是要评优评先,这些只是手段,真正的目的是为了督促大家更好的完成工作。如果考核只是浮于表面,应付了事,那便失去了考核的意义。在这一学期里,我们学院的日常管理做得是不尽如人意的,还有很大的改进空间,在下学期,通过对学院日常管理的重视,相信会有较大的改善。
5.加强学院对外的宣传力度,扩大学院的影响力。我们学院每学期都会办很多各式各样的活动,活动办完了要不是影响力不够,要不就是别人根本就不知道。学生会不仅是为学生服务的组织,也是学院对外交流的窗口。所以这就要求我们,不仅要把活动给办好,还要有一定的影响力,要让大家了解我们,接受我们。
6.办一个以学术性为主题的品牌活动。具体的来讲就是以学习部为中心,办一个以英语为交流方式的假面舞会。在新生入校后,邀请新生各班代表参加假面舞会,学习部牵头做一期示范,然后12级各班轮流以主人翁的形式,邀请兄弟班级及学生会成员参与他们自定主题的英语假面舞会。这个项目一旦做起来,就要形成惯例,形成我们旅游学院的传统,形成一个品牌化精品化的活动。
7.建立一个素质拓展平台,考察与培养学生干部的团队协作与沟通能力。具体的来讲就是体育部牵头,做一个素质拓展项目,将这个项目与党校培训、学生会招新、学生干部培训结合起来,形成制度,做大规模,使其标准化,具备在全校推广实施的能力。
在座的各位有很多是学生会的成员,也有很多曾今在学生会工作过的老干部,我想问大家一句,大家曾今进学生会的初衷是什么?是想通过学生会这个平台得到锻炼吗?我想大多数的人都是抱着这个想法进学生会的。可到了最后又是什么支撑着你留在学生会干一年,两年,甚至三年呢?是荣誉吗?还是有工资吗?都不是,只仅仅是因为感情,是对学生会这个组织、对学生会里边的人的不舍和眷念。在学生会里我始终坚持着一个理念:工作做得好不好不要紧,只要大家感情在,工作最终是会做好的!最后我想说一句,真心感谢那些一直以来在身后默默陪着我的那些人,谢谢你们!
我的演讲完毕,谢谢大家。
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