2015年春学校工作计划

2015年春学校工作计划（一）

一、指导思想

新的学期将认真落实“教育优先发展、率先发展、加快发展、科学发展”的战略方针，以科学发展观为统领，以提升教育教学质量为宗旨，深入推进素质教育。坚持以教学为中心，以质量为根本，进一步求真务实，开拓创新，努力追求优质教育均衡化、质效管理科学化、学校发展特色化。确保学校的稳定和安全，积极构建和谐教育环境，夯实学校和谐发展的基础，办好人民满意的教育，为高一级学校输送更多的具有创新精神的优秀人才。 二、工作总目标

1、以人为本，德育为先，均衡发展，深化行为规范教育，保持标准化规范学校，同时争创区德育工作先进学校。

2、制定完整的规章制度努力开展教职工作，以科研为先导，加强师资队伍建设。 3、狠抓教学常规管理，努力提高教学质量，争创综合考评一类学校，进入区农村中学前十强。

4、立足课堂教学，积极推进新课程改革，为课程改革的全面实施打下坚实的基础。 5、加强校园文化建设，构建良好的教育教学氛围。 6、落实“三名工作室”评选工作。

7、加强学校安全管理，提高学校安全管理水平。 8、完善品牌学校创建工作。 三、工作的基本思路

1、以德育为首位，加强思想政治工作，加强“三风”建设，确保学校稳定。 2、抓紧抓好安全工作，建立、落实安全工作责任制，防止安全事故的发生。 3、狠抓教育教学质量，推进全面素质教育。以初三为重点，团结一心，众志成城，争取今年中考再创辉煌。

4、规范和创新教育教学管理机制，推进“精、细、实”管理，实现管、教、学的协调发展。

5、依法治校，以德治教，积极推行校务公开，政务公开，加强民主管理，促进教代会、工会的工作。 四、主要工作及措施 (一)、德育工作

1、加强德育队伍建设，努力培养一支德育工作队伍尤其是班主任队伍;加强教师的行为规范教育，做到榜样示范，以身作则，学校要求，每月做好一次教师的思想素质考评并记录入案。班主任队伍建设要有创新。对班主任日常工作的考评要更具体有效，真正起到表彰先进、激励大家的作用。每个班主任平时必须认真学习班级管理理论，积极探索创建优秀班集体的有效途径，每月要撰写一篇教育案例，期末写出一篇有一定质量的关于班级管理方面的专题总结或论文。

2、充分发挥班集体、团组织和学生会的作用，进一步建立和完善学生自我教育、自我管理、自我评估的机制。进一步发挥家长学校的作用，整合学校、社会、家庭等各方面力量，做到学校、家庭、社会齐抓共管，形成德育工作网络。各班主任必须经常与学生家长保持联系，本学期各年级每月要召开一次家长会。

3、开展丰富多彩的德育活动，努力拓宽了育人渠道。举行各类形式的活动，建构学生行为规范养成教育的平台，让学生在活动中，通过各种无形的约束力规范自己的行为。

(1)、开学初，对学生进行安全教育、纪律教育、入校教育和爱校教育，让学生了解校园的历史变迁、特色风貌、办学成效，激发学生的爱校热情;充分利用学生大会、班会，向学生进行行为规范教育。

(2)、每周星期一第一节课(早读)举行升旗仪式，学校领导、优秀班集体代表，进行国旗下讲话。

(3)、认真组织各项评比活动，用身边的典型开展教育，让更多的文明学生、文明标兵、文明班级带动学生品德的形成。 (4)、大力加强诚信教育，深入开展“创建诚信校园，培育诚信师生”活动，征集学生诚信格言，组办诚信演讲比赛。 (5)、加强法制教育，坚持依法治教。学校将继续聘请校外法制副校长(辅导员)，为全体师生作专题报告，本学期将组织二次法制专题报告。

(7)学校开展好卫生教育。向学生传授个人卫生、公共卫生、食品卫、饮水卫生、青春期卫生等方面的卫生常识教育与防范知识，公布卫生制度，签订卫生工作责任状。 (8)学校纪律教育和规章制度教育。让学生知道哪些能做，哪些不能做，人人心中有数。 (9)开展好文明礼貌教育和文明习惯培养。学习并推广普通话及文明礼貌用语。 (10)注重对学生的行为习惯培养。

4、重视校园文化建设。通过“三风”建设，学校板报、画廊、黑板报以及校园广播站，培育学校精神，营造和谐健康、积极向上的育人环境，同时重视学生心理健康教育。 (二)、 教学工作

1、加强过程管理、环节管理，抓教学常规的落实。围绕提高课堂教学效率、作业效率，严抓教学常规的落实，做到教学常规管理精细化、长效化。教务处开学初制定好详细的计划，做好教学管理的落实和督查，同时对各阶段的教学质量实施过程化管理，加强平时教学情况的抽查验收，要通过一个时期的努力，使我校各科教学质量进一步得到提升。 (1)、本学期学校将对教学常规的落实情况进行不少于四次(即一月一查)定期和不定期的检查，同时做好期中、期末定期评估。

(2) 、完善听课制度，加强教师间的学习交流。领导每人每个学期随堂听课不得少于30节，其他教师不得少于18节。 (3)、加强教研组建设。落实教研教改课题，把备课组建设放在重要的位置上，确立备课组教学质量责任制，提倡备课组集体备课制度，增强团体精神和协作意识。 (4)、按照课程计划开齐、开足、开好必修课程，开设了丰富多彩的选修课程和综合实践活动等课程。同时认真落实减负规定，进一步减轻学生过重课业负担。

(5)坚决贯彻执行“2631”工程，即： “2”就是“两个90%”，即要求教师上课必须使90%的学生能够掌握90%的教学内容; “6”是包括学生学习的六个流程：

会学习、会听课、会做题、会纠错、会总结、会变化。 教师的六个流程：

认真备课、认真上课、认真布置作业、认真辅导、认真检测、认真反思。 “3”是指任务“三清”

教学工作要堂堂清、天天清、月月清，做到今日事，今日毕。 “1”含义是“一个都不放弃”，教师对待学生的问题一个个过关，不放弃对每一个学生的教育。

“2631”工程的“2”是对教师的要求，要求教师把握教学的方向。“6”是重点，学习的主体是学生，学生只有通过自己的亲身体验和感悟才能提高，师生必须共同完成这个流程。 “3”是关键，是师生的共同任务，只有每一天的任务完成了，总体目标才能完成。“1”是核心，教师每天都要关注每个学生，发现问题及时解决。

2、立足课堂教学，进一步推进新课程改革。 (1)、组建以校长为组长，以教务主任，教研组长为成员的课改领导小组。 (2)、加强学习和宣传，完善校本培训，进一步提升课改理念。启动对教师的新课程培训和业务培训工程，邀请有关专家对教师就新课程理念、新教材、学科研究等方面作讲座，把新课程的理念渗透到各学科、各年级之中，从而为广大教师更新教育观念、转变角色构建良好的平台。

(3)、重点抓课堂教学改革，切实转变教师的教学行为和学生的学习行为。组织课堂观摩、专题研讨、课改论坛等活动。要求教师结合教学实际写教学案例，并组织评选活动。

3、加强教育教学科研，走科研兴校之路。

教育教学科研是提高教师业务能力，提高教学质量，促进学校发展的有效途径。我们将紧紧围绕课程教学改革开展教科研活动，并力争再上一个新的台阶。

(1)、 加强教科研理论学习，请有关专家就教科研理论及科研论文的撰写作专题报告。 (2)、积极组织教师参加市级的各类教育科研、教学研究竞赛活动，争取发表和获奖论文比去年大幅度提高。

(三)、师资队伍建设

今年学校以“人才强教”为学校战略核心，实现师资队伍建设新的突破。

1、加强师德师风建设。以师德教育为重点，进一步学习《教师职业道德规范》;继续开展“办人民满意的教育，当社会敬佩的老师”主题教育活动;加大师德考核力度，组织开展师德标兵评比工作。

2、加强教师学历提升。结合我校实际，制定好1年、3年、5年教师学历提升计划，并采取激励措施，力争我校教师的学历层次有显著提高。

3、加强青年教师培养。开展“青蓝结对”工程的实施，校长室、教务处及工会定期对青蓝工程活动检查，定期对青年教师进行思想素质和业务素质的考核。

4、加强“三名工作室”建设。进一步健全名教师、名班主任、名校长的培养、使用、管理机制，加大考核、奖励力度，发挥名教师、优秀教师的示范作用。

5、加强对教师的各类考核，建立、健全教师业务成长档案。档案要求完整、准确一致，有关材料存入业务档案。

(四)、后勤工作

1、牢固树立服务师生、服务教学、服务学校发展的思想，强化自觉服务意识，变后勤为先行，降本增效，开源节流，确保学校中心工作的顺利展开。

2、严格执行财务预算制度，做到开支精打细算，做到化小钱办大事，坚持校务公开制度，提高学校教育经费的使用效益。

3、加强食堂管理，努力提高食堂服务质量和水平，争创A级饭堂。 (1)、严格值勤制度，一天24小时安排人员值勤;完善校园安全设施，并作好定期检查。 (2)、对学生加强安全卫生教育，使学生能够遵守学校各项安全卫生制度，杜绝一切安全事故的发生。 (3)、加强计划生育管理工作，确保计生工作无问题。 (五)站在讲政治的高度，重视并做好学校安全工作。 1、强化安全意识，进一步树立“安全重于泰山”，安全“警钟长鸣、安全常抓不懈的意识，做到安全工作“四落实”：领导分工落实、安全制度落实、平时督促检查落实、安全奖惩落实。

2、健全安全工作责任制，严格安全事故报告制，实行安全责任追究制和“一票否决制”。 3、加大安全督查工作力度，认真抓好各种类型的不安全因素的排除。

5、加强校园周边治安环境的整治工作，确保校园安全。 (六)认真做好工会、教代会工作。

1、坚持依法治校，进一步深化校务公开和教代会制度建设，充分发挥教职工民主管理、民主监督作用。

2、开展“我为学校发展献良策”活动，发动全体教职工，充分发扬主人翁精神，积极为学校发展献计献策。

4、加强工会组织建设，抓好教工之家的创建工作，开展多种形式活动，凝聚团结教职工思想。

五、本学期工作主要事例： 2月份

1、举行开学典礼。

2、做好学生入学报名，流失生劝返工作。 3、制定各种计划，完善各类制度。

4、召开学生家长会，加强住校生的管理工作。 5、召开法制安全纪律教育大会。 6、迎接局里“开学检查”。 7、建立留守孩子档案。 8、无烟学校创建活动。

9、晚上教学奖惩制度，教职工绩效分配方案管理制度。 10、落实中职学校触及招生工作。

3月份

1、组织筹备艺术节和运动会。 2、庆祝三.八妇女节。 3、开展文明礼貌月活动。 4、植树活动。

5、对全校教职工进行普通话培训。 6、初三复习研讨课，并落实复习备考方案。 7、第一次常规教学检查。

8、开展教师全员教学竞赛活动。 9、举行春期第一次月考和成绩分析。

10、中考报名。开展课外活动，开展“唱跳”评比活动。 11、中考百日誓师大会。

12、组织教研组长、备课组长学习研究“三生课堂”。 4月份 1、“扫墓”活动。

2、开展“品牌学校” 创建活动 3、筹备“区教研室教学工作检查”。 4、举行春季运动会。

5、第二次常规教学检查。 6、组织教职工文体活动。 7、期中考试。 8、环保知识讲座。

9、健康(含心理健康)知识讲座。 10、举行春期第二次月考和成绩分析。

11、迎接九年级体育考核。

5月份

1、庆五一、五四文艺活动。。 2、第三次常规教学检查。 3、迎接教研室教学检查。

4、举行第三次月考及初三适应性考试和成绩分析。 5、教职工篮球赛。

6、核算本学期教职工绩效考核。。 7、理化生实验操作考试。

6月份

1、第四次教学常规检查。

2、中考前学生心理疏导会、中考动员会。 3、进行期未复习考试，抓好学生成绩评定。 4、安排期末结束工作和假期护校工作。 5、召开党员民主生活会。

6、召开各部门总结会，提出下学年工作思路。 7、组织中考工作。

8、回收教师资料、教具，循环教材利用。 9、上交教研室质量分析。

10、安排九年级中考招生工作。 11、安排小招工作。 12、“三名工作室”评选，

　　 2015年春学校工作计划（二）

2014年春季学期已经开学，为了有序推进我校工作，顺利完成各项任务，提升我校办学品位，彰显我校工作特色，根据县教育局和乡中心小学开学工作会议精神，结合我校工作实际特拟定我校本期工作计划：

一、指导思想：

坚持以党的“十八届三中全会”精神为指导，全面贯彻党的教育方针，紧紧围绕建设和谐校园，以推进素质教育，提高教育质量为中心，以“和谐、规范、创新、有效、发展”为着力点，办人民满意的教育。

二、工作目标：

1、根据中心学校要求，实施好15100工程;

2、加强管理，创建校园文化，创建“五在四最”和“安全文明学校”;

3、各种竞赛和统测成绩达全乡平均值上，统测科目在乡内力争5-6个第一名;

4安全卫生事故发案率和违规曝光率为零。

三、具体工作： (一)、安全工作：

安全工作纷繁复杂，联系到各行各业，更联系到千家万户。本期工作中，我校将进一步务实安全工作，让安全工作能真正为其他工作保驾护航。

1、开学初学校将拟定好切实可行的安全工作计划，明确各位教师安全职责和包保范围，真正在学校兴起人人讲安全，人人抓安全的氛围，使安全工作不留死角。

2、学校将与各位教职工、与各年级、与学生家长签订安全目标责任书。要求教师和家长都要了解安全工作的具体内容及责任追究，对安全工作时刻要有高度的责任心和紧迫感。

3、班主任要坚持每天向学生进行安全教育和宣传，特别是每周班队课要结合安全、普法、禁毒等工作向学生进行宣传和教育，并做

好班队课记录。各班要结合季节特点，做好季节性安全工作。

4、值日教师每天都要做好学生出勤统计，按时关锁校门，学生在校园内的活动排查，集合时的讲话记录等;每节课的任课教师要做好学生当堂课的出勤统计，对未到学生情况要及时与班主任或该监护人联系，以真实掌握学生动态。

5针对学校落后的硬件实施，进一步加大力度做好学校食堂安全工作，严格食品采购制度，严格食品卫生管理，按要求做好留样工作，集全校教师要积极做好学生的就餐服务工作。

6、做好学校岗亭管理，登记好外来人员到校情况，杜绝校园盗窃事件和暴力事件发生。

7、开展好消防、防震应急演练工作，提高师生逃生技能。 8、坚持做好每月安全月报工作，建好安全台账，能整改的及时整改，不能整改的及时向上级主管部门报告。 (二)、教学常规工作：

教学工作是学校的中心工作。针对我校低劣的教学成绩，本期我校将按县教科局和中心校的工作要点着力做好以下教学常规工作，力争提高教学质量。

9、教务处将严格课程计划为各班开齐课程，让教师上足课时。各年级除了开设课程标准规定的语文、数学等课程外，还必须开设环境教育课和健康教育课。相关课程同样要做到有“教师、课本、教案、课时、考分和评价”，让学生知道环境教育是现代教育的主题，是全世界人民的呼吁;使学生健康知晓率达80%以上。

10、加强教师业务管理，教务处每月要定时或不定时做好教师教学常规工作检查，对存在的问题要督促整改。

11、将充分发挥中青年教师和骨干教师的优势，真真正正开展好学校教研教改工作，创造性地开展好“五课”活动，本学期将完成8次教研活动。

12、以课堂为抓手，进一步做好教师听课活动和教师传帮带活动，教师间听课每位教师不得少于10节，校长和教务主任不得少于18节。

13、认真组织教师业务学习，努力提升教师素质;扎实做好学

生的培优辅差工作，组织学生积极参加中心校各种竞赛活动。 (三)、德育工作和少先队工作：

德育工作是学校工作的重要组成部分，教师品德的好坏和素质的高低直接影响着学校的发展，学生的养成教育和行为习惯直接影响着学生成长。因此，本期我校德育工作将重点做好以下工作。

14、加强少先队组织，强化学校少先队工作，帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观;积极辅导好中心校安排的少儿艺术节节目，组织开展好“六.一”儿童节活动。

15、开展好国旗下的讲话、班队课等常规性的德育教育活动，将“五讲”“四美”“五心”教育和文明礼仪等内容深入学生心中，真正增强育人活动的实效性。以立德树人为根本任务，加强社会主义核心价值观的教育，在师生中大力倡导爱国、敬业、诚信、友善，强化中华优秀传统文化教育，倡导“知行合一”的育人理念，增强师生的社会责任感;教导处要创新开展“国学经典”进课堂活动;少先队组织要结合创建“三生四爱五心五好”示范校活动为载体，创新开展“三爱”(爱学习,爱劳动,爱祖国)、“三节”(节水、节电、节粮)和诚信、爱心、养成等主题教育实践活动。继续开展学科教学渗透法制教育。

16、以《中小学生行为规范》《中小学生守则》为基础，通过各种主题活动，抓好学生的行为习惯。

17、完善机制，抓好学校教师内部管理，强化学校团队精神，增强教师敬业精神，务实教师工作作风，提高教师思想素质。德育工作将与教师绩效工作直接挂钩，本学期学校将教师绩效工资的5%开展好师德建设，师德演讲、师德标兵评选等德育活动。

18、坚持每周一次的政治学习，争取第一时间向教师传达教育主管部门对学校工作和教师工作的要求，以增强教师工作责任心、紧迫感。

19、积极开展“廉政文化进校园”活动，进一步强化党风廉政建设，不断提高教师廉洁自律意识，真正杜绝违规违纪事件的发生和曝光事件的发生。 (四)、财务后勤工作：

财务工作和后勤工作是学校各项工作的保障，本学期为了使我

校各项工作能有序开展，财务后勤工作要着力做好以下工作。

20、加强教育经费管理，严格财经纪律，坚持“量力为出，收支平衡，保证重点”的原则，认真做好厉行节约。规范公用经费的使用和账务处理。

21、财务后勤人员要时常清理和登记学校财产，要时常与各口工作人员联系，及时按量采购所需教学和生活物品。

22、做好师生食堂管理和后勤服务工作、账务工作，做好学生就餐工作，食品留样工作，保证食堂和就餐地点的清洁，杜绝食品安全事故的发生。配合学校做好住校生的各项管理工作。

23、坚持每月向教师公布学校经费使用情况，增强经费使用的透明度。 (五)工会工作：

工会工作对学校各项工作承接着桥梁和纽带作用，本学期为了充分发挥工会的协调维稳、维权作用，工会将做好以下工作。

24、广泛了解和听取教师民意，将好的意见和建议反馈给学校，使好的意见和建议成为推动我校科学发展的强大动力。

25、进一步完善校务公开制度，对教师重点关心的工作或事项协助各口人员及时公开，使学校管理更加透明化。

26、带头做好学校生病教师、贫困教师和退休教师的慰问工作。带头开展好“三.八”妇女节的慰问工作。按上级要求牵头做好“三关”工作和“留守儿童”工作，学校将用3%左右的经费保障此项工作的开展。

27、在广泛听取教职工意见的基础上，向中心小学反应工会经费的管理和使用办法，使有限的工会经费能更加合理的用在刀刃上。 (六)、远教工作：

远程教育工作既是一项政治任务，又是一项服务农村、服务学校的工作，通过工作，不仅能提升党员干部和群众素质，而且能提高教师队伍整体素质，因此，本期我校远教工作将做好以下工作。

28、远教管理人员抓好远教室卫生、调试设备、维护系统的管理，确保远教设备能正常工作。

29、充分利用远程教育网络平台，及时与村校联系，抓好党员

干部培训和农民适用技术帮扶培训工作。

30、每月集中教师学习2次以上，确保学习集中培训工作做到有的放矢，有章可循。

31、及时下载教师教学资源，保证资源的完整性。及时做好教学资源的公示，便于教务处安排学习培训工作。

32、鼓励教师积极运用远教资源辅助教学，真正发挥远教设备优势，共享远教教学资源，让远教教学资源服务教育教学。

33、根据学校实际，规范教学资源管理，建立方便实效档案目录，便于查找、借阅和使用。 (七)、“两基”普实工作：

34、开学初加大学生入学宣传力度，做好保学控辍工作。建立完善新学年两基档案资料，按时完成两基交办任务。

35、按要求做好 “9+3”宣传工作。认真完善各类表、卡、册，清楚地掌握学生入学情况。

36、认真开展好实验教学工作，保证实验教学演示实验开出率达95%以上，学生分组实验开出率达90%以上。

37、加强实验教学管理，完善实验教学登记制度，实验管理人员要熟练掌握实验仪器的操作和各种实验步骤，真正做到“四懂三熟悉”。

(八)、其他工作：

38、按要求做好学习留守儿童工作，使他们能在教师的呵护下愉快学习，健康成长。

39、巩固绿色学校工作，加大“创模”力度，创建良好的育人环境，提高学校办学品位。

40、与中心校联系，向各方争取资金，改善学校爱心食堂、师生就餐教室、寄宿生宿舍和教室门窗，以保证学校各项工作的有序推进。

　　 2015年春学校工作计划（三）

一、指导思想

本学期，我校以十八大精神为指导，以科学发展观统领学校工作全局，牢固树立“快乐、成长”办学理念，坚持“一切为了学生全面发展，一切为了教师专业发展，一切为了学校和谐发展”的工作思路，切实抓好德育、教育教学、基础设施建设、学校安全、师资队伍管理工作，同时完成校务公开、行风评议等工作任务，与时俱进，开拓创新，整体提升教育水平、教学质量和办学效益。 二、重点工作

1、加强学生思想道德建设和行为规范养成教育。

2、抓好教学常规管理，推进有效教学，打造优质课堂，全面提高教学质量。 3、加强毕业班管理，做好毕业班各项工作。 4、强化学生活动，使学生健康快乐成长。

5、加强师资培训。发挥学科带头人、骨干教师示范辐射作用。

6、加强校园环境建设，在绿化和文化上作长远规划，逐步形成办学特色。 7、建立学校档案室，积淀学校发展历史。 三、具体措施

(一)、坚持德育为首，切实推进学生思想道德建设

德育工作是素质教育的重要组成部分，是学生良好素质的关键所在。我们要认真落实有关文件精神，坚持抓好德育工作，全面营造学生健康成长的环境，切实推进学生思想道德建设。

1.加强学生思想道德品质的培养

“千学万学学做真人，千教万教教人求真。”全体教职工必须牢固树立育人为本，全员德育的思想，开展切实有效德育工作。学校要致力充实德育内容，改进德育方法，广泛开展内容丰富、形式多样、新颖生动的思想品德教育活动，努力把学生培养成有正确理想信念的人，有高尚道德品质的人，自强有为的人。①从爱家、爱班、爱校做起，弘扬和培养以爱国主义为核心的伟大民族精神。②从确立远大志向做起，树立正确的理想信念，培养正确的人生观、价值观。③从行为习惯做起，加强行规训练，培养良好的道德品质和文明行为。开学第一个月作为学校行为规范教育月，让学生熟记《守则》、《规范》。④从提高基本素质做起，促进学生全面发展。 2.加强德育基础工程建设

学校应认真抓好德育制度建设，德育队伍建设，夯实德育工作基础。①召开班任工作经验交流会，全面提高班主任业务水平，培养一批优秀班主任。②学校要积极争取家庭、社区、社会的支持，充分发挥学校、家庭、社区三结合的教育作用，形成齐抓共管的德育工作新格局。③少先队应根据自己的特点，通过雏鹰争章、升旗仪式、队干部的培养等常规教育和丰富多彩的特色活动，活跃学生身心、提高学生素养，培养高尚的思想品德和良好的行为习惯，学会自我教育、自我管理，使队员得到全面发展。学校将于3月份举行少先队队务知识竞赛。4月份在学校举行少先队大队主题观摩活动。 二、坚持质量立校，努力提升教育质量

教育质量是学校的生命线，是学校的立校之本。要紧抓教学质量生命线，进一步强化教学常规管理。重视教材研究，教法研究，学生研究，在研究、反思中提高教学实践能力，全面提高教育教学质量。

(一)推进课程改革，实施素质教育

1.加强教研组建设。各教研组要结合教学实际，确定研究课题，认真制订活动方案并精心组织开展教研活动。活动要有过程纪要、要有经典案例、要有专题研究成果，学期结束将组织检查评比，表彰先进教研组和优秀教研员。

2.认真开展校本教研活动。各教研组要坚持开展每周的教研日活动，要从学校实际出发，坚持经常化、制度化、本土化、个性化、形式多样化。树立“问题即课题”的观念，积极引导教师在提高备课的实效性、课堂教学有效性方面做有益的探索;鼓励教师充分利用丰富的电脑资源，注重现代化教学手段的运用，加强学科与信息技术的整合，提高电教设备的利用率。

3.关注教学质量。狠抓教学质量这个中心，注重抓住影响教学质量的关键环节，关键学科，关键教师。积极动员和鼓励学生及家长享受优质教育资源，努力实现“轻负担、高质量”，让学生想学、会学、乐学。要扎实抓好各学科学困生的转化工作，早一点打算，多一点行动，少一点埋怨，尽一点爱心，要花大力气提高合格率和优秀率，力争所有学校质量达优。

4.重视和突出体艺工作，加强特长生培养。要开齐、上足，教好新课程方案所规定的各类课程，重视和突出艺体工作。要营造育人氛围，建立书香校园，让校园艺术节、体育节、读书节，科技节等制度落在实处。要全面实施《国家学生体育健康标准》，推进学生阳光体育运动，确保学生一日不少于一小时体育活动时间。要加强特长生培养。发挥远程教育资源、互联网资源、实验室资源、图书室资源，充分让学生动手动脑，培养创新精神和实践能力。 (二)抓实教学常规，提高管理水平

抓常规管理一要科学，要遵循教学规律，树立可持续发展的观念;二要规范，要严格执行市教委常规管理实施意见;三要细节，要从备课、上课、作业批改等细节入手，从一言一行做起;四要过程，立足于管好今天，坚持“今日事，今日毕”，养成雷厉风行、追求完美的的工作作风。校长要亲自抓常规，教师工作一周一考核，一月一评比。 三、坚持以人为本，打造优良师风

百年大计，教育为本，教育大计，教师为本。具有高度向心力，凝聚力，战斗力，富有改革创新，求真务实，追求卓越精神的师资队伍，才是实现学校腾飞的决定因素。 1.改进和完善各种制度，以人为本，提高管理层次，以德为先，努力培养“成长、快乐”的校本精神。学校领导以及中层干部要廉洁奉公，要有团结协作、开拓创新精神，树立全局、服务、创新、榜样、责任意识，多联系教师，倾听有利于学校发展的意见或建议。改革评优评先方式，采用自荐与校评相结合，充分调动教师群体的积极性，创造性，促进教师成长。 2.加强政治及业务学习，转变思想观念。组织教师认真学习和努力实践“三个代表”重要思想、《中小学教师职业道德》、教育法律法规，切实做到边学边思，边做边改，帮助教师准确地把握新时期教育方针的新内涵，以积极平稳的心态迎接教育改革浪潮的严峻挑战，真正做到热心爱教，廉洁从教，文明执教，优质施教。要在教师中深入开展以“从教为人民用真情，执教为学生用真爱”为主题的教育活动，铸师魂、扬师德、正师风、强师能。提倡广大教职工要奉献“一颗爱心”;增强“两个意识”即主人翁意识和工作责任意识;提倡“三种精神”，即爱岗敬业精神、精益求精精神和乐于奉献精神。建立和完善教师业务档案。要认真组织教师制定研修计划，建立和完善好教师专业发展档案。强化考核，认真记载，留下教师一学期工作情况的原始资料，学校将结合教研活动与常规巡查对教师的研修情况进行督查与考核，并把它作为目标考评以及评先、评职的依据之一。

3.发挥骨干教师示范引领作用。要引导县级学科带头人、骨干教师带头读书学习，带头教学改革，带头帮助青年教师成长。每学年要教好一门学科，带好一个新教师，上好一节课示范课，做好一次讲座。通过创设各种机制，为名师优师的脱颖而出搭建平台，创建舞台。要创建“师风网站”，完善教师工作群，充分发挥他们在教学中的影响力，使之成为课改大潮中的排头兵，以点带面，推动师资队伍整体提高。 四、加强安全工作，创建“平安校园”

安全工作始终是我们学校工作的头等大事，我们要牢固树立安全重于泰山，稳定压倒一切的思想，增强政治意识，责任意识。进一步建立健全“平安校园”的责任制和责任追究制。加大学前班的管理力度，保育员及值班老师要加强巡查值班，努力营造良好的学习生活环境，让家长放心，学生舒心，确保学生健康成长。一是要建立和健全工作责任制和责任追究制，明确职责范围，保证安全工作的落实实施。定期进行安全工作检查，加大校舍安全检查力度，发现问题及时整改;二是要花大力气全面提高安全工作管理水平和能力，把食品安全、交通安全、活动安全放在突出位置;三是要把安全教育纳入学校的教育教学内容中，全面培养学生的安全意识和自我保护意识，提高学生的综合素质。四是加强各种逃生演练活动，提高应急避险能力。五是搞好疾病预防工作。六是做好值班守校和门卫工作。 五、加强后勤管理，为和谐校园保驾护航

一是狠抓校园环境建设，立足长远，认真规划。加强学校绿化工作，突出办校特色。二是管好校舍校产，充分发挥现有设备的使用率，继续加大投入，改善办学条件，完善村校的校园广播建设和体育活动设备建设。倡导全体师生勤俭节约，爱护公物。三是加强卫生和健康教育，培养良好的生活习惯。定期对公共场所进行消毒。四是搞好教学服务工作，维护正常的教育教学秩序，确保一切工作和生活正常运行。 六、工会、教代会及党建工作

一是继续开展教师生日庆祝活动和节日庆祝活动。二是召开教师代表大会，讨论完善教师考核评价制度。三是认真落实校务公开，和教职工参政议政工作。开展民主评议领导干部工作。四是狠抓政风行风建设，和党风廉政建设。五是、关爱教职工活动。

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