2015年周年庆典策划方案

第1篇:开业十周年庆典策划方案

一、背景

三春晖秉承孕婴之家理念，转眼在这个大家庭里我们携手同行了十年。十年间，你们陪着三春晖一起成长，一起进步，一起欢笑，一起关爱、呵护着这个家。十年，对于三春晖孕婴童来说是一个不平凡的数字。在这十年里，我们经历过挫折和痛苦，流过汗水和泪水，但我收获的是顾客的信任，创造的是巨大的品牌价值。

一个辉煌十年的结束，也意味着另一个更加精彩十年的开始。三春晖十年庆典活动是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。在这个有特别纪念意义的时刻，让我们凝聚我们的思想，凝聚我们的力量，展示我们的信念，展示我们的风采，去创造一个一个更加精彩的十年。

二、目的

通过十年庆典活动，全面提升三春晖的企业形象，提升品牌知名度和美誉度，从而达到促进销售的目的。

1、提升企业形象和品牌价值。

2、提高企业内部员工的积极性、忠诚度和向心力。

3、让新老顾客共享企业十年发展成果，让利回馈。

4、通过店面的布置，营造浓厚的十年庆典氛围，打造充满消费欲望的购物环境。

5、扩大销售量，提升销售额，增加利润。

6、为明年更好的发展打下良好的基础。

三、主题

成长十年，感恩十年。谁言寸草心，报得三春晖!感恩十周年，再创新辉煌! 感恩十周年，乐享三春晖。 十年三春晖，感恩母子情。 十年三春晖，用心只为你。三春晖 十年努力 倾情付出为孕婴。 三春晖十年孕婴情，重重大礼喜相送。

四、时间

2015年 月 日

五、对象

面向全体员工和所有的新老客户。

六、庆典活动安排

(一)10周年庆大型路演

时间：2015年10月1日 地点：市中心商业广场

主题：感恩十周年 乐享三春晖

目的：利用庆典现场布置的气氛来吸引人群的关注，从而向目标消费群传达三春晖对顾客、对员工、对社会的感恩，向忠实的品牌消费者重重大礼喜相送，让大家在快乐中分享到三春晖10年发展成果，树立良好品牌和企业形象。

参加人员：公司经理、工作人员、嘉宾代表(新闻媒体、医院、消费者协会、合作伙伴)、十佳会员、十佳员工、贫困母亲代表、贫困儿童代表、聋哑学校代表。

活动形式：1、模特秀表演，产品展示。幼儿小模特进行服装及儿童玩具展示，成人模特(包括两名外国模特)进行孕妇装展示，成人模特领着或抱着小模特一起展示。2、现场穿插进行三春晖有奖知识问答。 3、十佳员工颁奖。 4、十佳会员颁奖。5、公布三春晖形象代言人选拔活动结果：孕妇和儿童各1名。6、公布三春晖杯主题绘画、征文比赛一、二、三等奖获得者，并颁奖。现场展示获奖作品，并解释获奖原因。7、资助贫困母亲、贫困儿童1000元。 8、赠送聋哑学校价值 元教学用具。 9、总经理张梅讲话。10、嘉宾、员工、消费者及现场群众共同分享三春晖10岁生日蛋糕。11、三春晖吉祥物与大家互动，派发纪念品。

(二)周年庆答谢酒会

活动时间：*月*日 18：30开始 活动地点：**大酒店

参加人员：公司领导、店长、十佳会员、形象代言活动代表、新闻媒体单位、医院代表、行业伙伴(约50人)。

(三)十佳会员评选活动

活动时间：*月*日开始

评选方式：根据近两年会员在三春晖的消费情况，消费额排名前十位的即为十佳会员。

(四)十佳店员评选活动

活动时间：*月*日开始

评选条件：1.在三春晖工作两年以上;2.在各项业绩考核中表现优异，圆满完成任务指标;3.以扎实的产品知识和良好的服务意识诚信待客，获得顾客的广泛认可;4.有其他突出业绩。

(五)三春晖孕婴童形象代言人评选活动

活动时间：*月*日开始

奖项设置：1、最佳孕妇形象奖1名，优秀奖5名。2、最佳婴幼儿形象奖，优秀奖5名。

奖励： 成为2014-1015年度三春晖形象代言人;接拍三春晖品牌画册和品牌广告;获赠1000元四维彩超检查卡;成为Vip会员享受各种优惠待遇。

(六)同贺生日送蛋糕活动

活动时间：*月*日开始 活动地点：三春晖旗舰店

活动内容：寻找 月 日出生的6周岁以下儿童30名，可凭出生证到三春晖旗舰店领取蛋糕一个及免费游泳卡一张。

(七)三春晖杯主题绘画、征文比赛

活动时间：*月*日开始

活动主题：1、绘画比赛主题：妈妈陪我快乐成长。2、征文比赛主题：我与三春晖孕婴店。

活动目的：1、绘画比赛以古诗“谁言寸草心，报得三春晖!”为切入点，主要目的是通过孩子们的画笔来描绘现代社会母爱之伟大、母子之情深。2、征文比赛主要是通过顾客和民众的笔记录下与三春晖孕婴店的点点滴滴。

活动内容：1、绘画比赛：与晚报教育版合作，选取市区6—10家优质幼儿园进行征集。2、征文比赛：发布广告后，在全市范围内征集。

(八)贫困母亲、儿童及聋哑学校资助活动

活动主题：成长十年 感恩十年

活动内容：1、与妇联联系，寻找5名贫困母亲，5名贫困儿童。2、与沧州市聋哑学校联系，资助学习用品。

 

第2篇:周年庆典活动完整策划方案

一、活动要素

活动主题：回首成长10年路，未来相谐共发展——郑州捷成工程机械有限公司十周年庆

活动时间：2015-7-10

活动地点：逸泉国际酒店

【庆典主题：回首成长10年路，未来相谐共发展】解析：

“回首成长10年路”——公司成立于20XX年，到20XX年，刚好10年。在过去的10年当中，我们走到一起，艰苦创业，取得了可惜的成绩。

“未来相谐共发展”——我们要创建百年捷成，我们所从事的行业虽然会有很多的挫折，但是前途是光明的。无论是面对成功还是挫败，我们都保持价值观与行动的一致，共同承担与收获成长过程中的责任与喜悦。

庆典标志——阿拉伯数字"10"的变异，变异成"心"型，以突现“十年，我们一路同行”的意义;文字部分是庆典主题，庆典范围及年份。

二、主题思路

依据答谢员工，激励士气，继续创造优秀业绩的思想，庆典活动将围绕以下思路进行：

1、通过节目的评选和征集，鼓励员工积极参与，为十周年庆活动制造氛围。

2、会场通过一系列回顾展示，加深企业文化的凝练，加深对公司的认识。

3、以十周年庆为活动的聚会机会，通过捷成发展历程展示，体现公司发展实力和未来趋势，明确公司的经营思路，明确行业的发展方向，排除员工心中的阴霾，激励士气，让员工对公司发展更有信心。

4、通过对先进集体和先进个人的表彰，激励先进员工，同时为广大员工树立榜样，形成争先的工作氛围。

5、借助活动感谢员工，感谢大家的付出。

三、活动目的

1、通过本次活动中捷成公司及行业发展历程展示，让员工共同见证捷成公司的实力和对未来发展充满信心。

2、通过活动激励士气，再创佳绩，展现公司团队拼博氛围。

四、方案内容

(1) 宣传造势：以《捷成路》杂志和网站媒体为主，公司及各办事处门头悬挂条幅“捷成公司10周年庆典，红色七月，买挖机送保险”活动，辅助宣传，将门头转化成宣传阵地，再配合媒体宣传造势;

(2)自行排练节目，员工参与，增加团队凝聚力。

(3)向正式员工发放纪念品，突出活动的意义。向全体员工发放《不抱怨的世界》一书，体现捷成人善于学习，积极向上的奋斗精神。

(4)捷成感恩：优秀员工表彰，幸运员工领取纪念品。优秀员工发现，老员工发言，体现员工对公司的感激之情。

 

第3篇:公司周年庆典策划方案

一、活动开展需求背景

随着XX公司稳健的成长，其公司品牌在行业中的地位日渐突出，成为了中国证券行业中一支独具魅力的劲旅，发展态势喜人。但是，与快速发展的业绩不相匹配的，是XX品牌体系的不完整性，为符合市场竞争的规律，XX适时导入品牌工程，力图通过品牌整合规划后，将“XX”这一百年品牌的强大优势与“XX”做好最有利的嫁接，在保持“XX”品牌固有优势的同时再次将XX品牌在证券业里做最有效的文化提升。因为，随着行业竞争格局的变化，中国证券行业将面临着国际与国内双重竞争的压力，迫使全行业进入品牌竞争时代，要在这种竞争格局下胜出，必须前瞻性地将品牌体系及早完善，做到与时俱进。时逢XX十三周年庆典，如何实现“司庆”与品牌工程“启动仪式”两件大事的优势互补，成为本年度XX的一件大事。

二、活动开展应

原则：

1、 本次活动必须办得富有特色、节约俭朴;

2、 必须表现公司精神、品牌文化;

3、 司庆与品牌工程启动仪式优势互补，内外结合，以最经济的方式对外传播;

4、 活动整体过程中，要从宣传实效性(新闻点)、趣味性、感悟性、激发性等方面切入。

任务：

1、 激发员工在XX工作的自豪感，并让他们在公司司庆之时体现出来，让全公司成员一起分享、让社会认可。

2、 XX十几年来发展起来的经营作风、产品特色、服务概念、企业文化等均已有所沉淀，将这些无形资产进行有效整合后使之化解可以为XX品牌经营使用的有效动力。

3、 借着XX十三周年司庆的东风，顺势以最快速度向社会公布、向企业内部员工渗透。

4、 形成XX内部较为系统企业对内、对外操作模式

三、活动开展的简要框架说明

举办时间：二零一五年十月十八日下午(或另定)

地点及方式：待定

参与人员：客户代表、新闻记者、公司总部领导、各部门领导、优秀员工等

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